Technicien métrologie et instrumentation H/F

  • CDI
  • Temps plein
  • Entre 30K€ et 35K€ brut/an
  • 13ème mois, intéressement trimestriel et annuel, tickets restaurant, indemnité transport, ...
  • Expérience : pas de préférence
  • BTS, Bac+2
  • Production/Maintenance/Méthodes

Publiée le 07/01/2026

Mission

Tu souhaites rejoindre un groupe engagé dans une démarche environnementale, faire partie d'une coopérative où les valeurs humaines priment, évoluer au sein d'une équipe avec des encadrants bienveillants et à l'écoute.

Nous œuvrons au cœur de la transition énergétique, sur un site qui regroupe l'ensemble des domaines techniques de l'énergie : valorisation des déchets en vapeur, production de biogaz, production d'engrais et de farine animale, nous traitons aussi l'ensemble des eaux usées, valorisation des graisses en combustibles et aquaculture, et bien d'autres projets encore dans les cartons (Cogénération production d'électricité, Chaufferie Biomasse etc.)

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien métrologie et instrumentation (H/F) pour notre branche Environnement.

Ce poste, basé à Lamballe, est à pourvoir en CDI.

Tu disposeras d'un temps de formation personnalisé qui te permettra de maîtriser ton poste (6 mois), nous favorisons le tutorat et tu seras accompagné(e) par un adjoint responsable maintenance :)

Nos missions, riches et diverses, te permettront aussi une montée en compétences techniques :

  • Réalisation de campagne de mesures sur l’ensemble des équipements servant au pilotage des installations tels que : débitmètres, sonde de température, mesure de pression, sonde de niveau, densimètre, capteur de matière sèche, etc.

  • Contrôle et étalonnage de chaîne de mesures.

  • Organisation de la sous-traitance pour la vérification et la qualification des équipements.

  • Dépannage / Remplacement des équipements si besoin.

  • Rédaction des fiches de vie des équipements (via GMAO).

  • Participer à l'amélioration continue du système de management de l'énergie (amélioration des indicateurs de performance énergétique ; ISO 50001).

  • Remonter les sources de dysfonctionnement au supérieur hiérarchique : perte d'économie d'énergie (fuite vapeur...), problème de maintenance curative..., mais aussi être force de propositions.

Afin de mener à bien tes missions, tu seras formé(e) : Habilitations électriques HT/BT, Conduites Chaudières vapeurs, Travail en Zone ATEX, Autorisation de conduite nacelles et chariots élévateurs.

Profil

Tu es issu(e) d'une formation BTS CIRA idéalement ou BTS Electrotechnique / Automatisme ou DUT Techniques physiques, avec ou sans expérience professionnelle.

Tu as de l'appétence pour tous les domaines techniques, tu veux te former et découvrir de nouveaux domaines, viens tenter l'aventure avec nous !

Aux alentours de l'entreprise

Ici, vous ne choisissez pas entre la mer et la campagne. Ici, vous êtes proches de toutes vos passions et de toutes vos envies et Paris est à 3h de train, Rennes à 45 min en voiture et la 4 voies Paris/Brest à 2 min. Ce que l’on vous propose ? Un cadre de vie agréable, à quelques minutes de la mer, et une mission dans un groupe innovant où les perspectives d’évolutions sont nombreuses avec un panel de plus de 600 métiers, pas moins de 7400 collaborateurs, 4600 éleveurs adhérents et des valeurs authentiques d’une coopérative engagée pour une agriculture durable et solidaire.

Mot du recruteur

Dès les années 1980, nous avons pris conscience de l’importance de placer l’environnement au cœur de notre stratégie de développement. Nous avons alors travaillé à la création de solutions pour concilier respect de l’environnement et production agricole. Avec des activités complémentaires au savoir-faire reconnu et une technologie de pointe, les problématiques environnementales de la filière sont aujourd’hui devenues des solutions créatrices de valeur pour l’ensemble de la Cooperl. Cooperl Environnement se compose de 9 activités complémentaires organisées pour produire des engrais à partir des matières organiques de nos élevages, recycler l’eau utilisée dans nos outils industriels, valoriser le « 5e quartier » et produire de nouvelles bioénergies. En 30 ans, 300 millions d’euros ont été investis pour nous permettre de traiter 350 000 tonnes de coproduits par an, en provenance de nos activités ou de celles d’autres industriels.